Coaching Samtaler

Tilbyd coaching til medarbejdere eller ledere, 
når der er brug for en professionel og tryg samtale.

I løbet af et arbejdsliv, opstår mange situationer hvor det er godt at have et professionel menneske at tale med. Måske inden, du skal beslutte om du skal finde en privat coach.

Derfor vil det være en hjælp, at bruge os i de situationer hvor der i første omgang skal ske en afklaring, og du måske vil have et mindre skub i den rigtige retning. 

Vi tilbyder at være den eksterne, fortrolige og personlige coach, hvis I ikke allerede har et samarbejde med os. Som fx undervisning i Samarbejde i Praksis kurser.

Hvis vi kender jer i forvejen, kan vi med vores kendskab til jeres virksomhed, medarbejderne og lederne være den trygge samtalepartner, der kan være brug for at sparre med i et afklaringsforløb.

Find din årsag til, at du har brug for en coaching samtale

Når der er sket en afskedigelse.
Her hjælper vi med at afklare forløbet fra fyring til hyring.

Vi hjælper med rådgivning om det praktiske, og det følelsesmæssige i perioden efter afskedigelsen.

Vi kan også tilbyde samtaler til de øvrige medarbejdere, som er berørte af situationen.

Samtalen kan også være som forberedelse til lederen, der skal afskedige en eller flere medarbejdere.  

Når der er brug for en ekstra håndsrækning til medarbejderen, eller lederen.

Det kan være i forbindelse med et sygdomsforløb. Eller det kan være i forbindelse med at der er opstået stress.

Det kan også være, der sker andre ting i livet, som påvirker indsatsen og trivslen på arbejdspladsen.

Her vil være fokus på at løfte den enkelte til et bedre niveau, hvor det er nemmere at håndtere sine muligheder.

Når der er brug for en at tale med omkring sin karriere. 

Det kan være i forbindelse med de årlige medarbejdersamtaler, at der kan være brug for en afklaring, eller opbakning.

Det kan være i forbindelse med, at vælge sit kompetenceløft.

Det kan være, hvis der er tvivl om at søge om forfremmelse eller en omplacering i virksomheden.

Når der opstår problemer i samarbejdet med de øvrige kolleger. 

Det kan være i forbindelse med mobning, hvor der er brug for at synliggøre påvirkningen. Det handler også om hjælp at finde frem til hvem, som skal involveres i det videre forløb.

Det kan være i forbindelser med konflikter. Her vil det handle om, at alle hører alle i en tryg samtale. Og der findes frem til hvordan der findes løsninger på konflikten.

Coaching hos os foregår på denne måde

Book et gratis møde

01

I vores kalender booker du et uforpligtende møde. Vi taler om jeres situation, og aftaler hvilken coaching aftale, som I har brug for.
Vi aftaler om coaching samtalerne skal ske online, være telefonmøder eller foregå på en bestemt adresse.

Vores aftale

02

Vi sender en aftale til dig, som du godkender. 
Vi mødes til coaching samtalerne, som aftalt.
Samtalerne er fortrolige, med mindre andet aftales.

Der kan aftales flere coaching samtaler.

Opfølgning

03

Undervejs i forløbet taler vi med dig, som er ansvarlig for aftalen om alt forløber som I ønsker. Vi drøfter om der er dukket noget op undervejs, som skal håndteres. Om vi fx kan anbefale vores kurser, Samarbejde i Praksis.
Til slut vil vi evaluere forløbet.

Book et møde direkte i vores kalender HER eller skriv til os og få flere informationer 

Alle priser er eksklusive transport, og moms. Se hele vores prisliste her

Informationer

BERNER / HONORÈ

Mette Berner CVR nummer: 42411671

Christine Honoré CVR nummer:  32572464

kontakt@bookus.dk

En kort præsentation

FAQ 


Kontakt os

Ring til Christine 40 380 484

Ring til Mette      22 670 730

Alle hverdage 9-15

Vores hjemmeside bruger cookies. Når du besøger os, må du acceptere vores brug af cookies. De anvendes kun når du besøger os her på siden.